Ofertas de empleo en mediación del 10 de marzo al 16 de abril

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Empleo mediador/a comunitario/a en Madrid.

Descripción del puesto

Se buscan 3 mediadores comunitarios en Madrid.

Funciones

  • Acompañamiento social a personas en exclusión social mediante el aprendizaje de habilidades básicas para el desenvolvimiento personal y social, dentro de la intervención individual.
  • Talleres de aprendizaje de habilidades sociales mediante el uso de las Tecnologías de la información y la comunicación.
  • Talleres de promoción de la autonomía personal para el adecuado desenvolvimiento en tareas domésticas y de gestión económica cotidianas.
  • Se ordenarán las demandas y necesidades sentidas por los vecinos del distrito agrupándolas en mesas de trabajo.
  • Acciones de educación de calle: actividades de captación, orientación e intervención socioeducativa en medio abierto con jóvenes y adultos.
  • Visitas a espacios públicos, diseño y desarrollo de actividades en que se generen dinámicas de participación y convivencia dirigidas a un aprovechamiento óptimo del espacio público y los recursos del distrito.
  • Mediación ante conflictos vecinales o entre particulares que sean detectados por el propio proyecto o por técnicos municipales.

Requisitos

  • Poseer la titulación de Diplomatura/Grado en Educación Social, Trabajo Social o asimilado del ámbito de lo social.
  • Aportar una experiencia mínima de 2 años en integración social y mediación sociocultural (únicamente será tenida en cuenta la que se refiere al ejercicio de funciones como mediador/a).
  • Se valorará muy positivamente aportar formación específica en mediación, así como cualquier otra formación afín al puesto.
  • Compromiso, flexibilidad, trabajo en equipo, planificación y organización, capacidad de análisis.

Puedes inscribirte en esta oferta de trabajo para trabajar como mediador/a haciendo clic aquí.

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Empleo mediador/a intercultural en Almería.

Descripción del puesto

Se buscan 1 mediador/a intercultural en Almería.

Funciones

  • Planificar, ejecutar y evaluar las actividades de mediación intercultural del programa de infancia en movimiento: Atención psicosocial, información, mediación e interpretación, detección de vulnerabilidades, prevención y resolución de conflictos, gestión de casos, trabajo comunitario, refuerzo de capacidades.
  • Contribuir con el diseño, ejecución y monitoreo de actividades psicosociales de participación infantil y juvenil.
  • Facilitar el trabajo en red con otros agentes (centros, servicios, ) para garantizar la calidad de la respuesta y del servicio.
  • Cumplir con la gestión documental del servicio (listados asistencias, contratos pedagógicos, informes, etc.).
  • Colaborar con las acciones de incidencia, comunicación y difusión de la entidad.
  • Cualquier otra tarea acorde con su categoría profesional que le sea encomendada por su responsable.

Requisitos

  • Titulación Universitaria en Trabajo social, integración social, psicología, mediación o afines.
  • Formación y conocimientos en: Protección, derechos de Infancia y/o participación infantil y juvenil.
  • Uso de herramientas a nível profesional: Ofimáticas Word, Excel, PowerPoint, Access.
  • Imprescindible dominio de los siguientes idiomas: Árabe Dariya y francés y/o inglés.
  • Experiencia solicitada: Al menos 2 años en experiencia de trabajo con menores y/o migrantes. Experiencia en el diseño e implementación de herramientas de intervención con infancia y de monitoreo de actividades.
  • Valorable conocimientos y experiencia en trabajo comunitario. Valorable experiencia de trabajo en red, intervención psicosocial e interculturalidad.

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Empleo mediador/a intercultural en Murcia.

Se necesita un mediador/a intercultural para Murcia.

Funciones

  • Facilitar los procesos de comunicación entre los menores extranjeros no acompañados y los profesionales de las Residencias.
  • Fomentar el conocimiento de la cultura y los valores de nuestra sociedad.
  • Orientar y asesorar a los profesionales de la Residencia para llevar a cabo una adecuada intervención con los menores migrantes desde la competencia multicultural de la figura del mediador.
  • Ayudar en la tarea educativa y de adaptación sociocultural de los menores acogidos, facilitándoles la comprensión de cuantas indicaciones se les realicen desde el Equipo Técnico de la Residencia.
  • Propiciar el conocimiento de las normas de convivencia, así como de la organización y funcionamiento del centro.
  • Facilitar las relaciones de convivencia dentro de la Residencia, aportando conocimientos etnoculturales que propicien un acercamiento y comprensión entre personas procedentes de diversas culturas (menores y profesionales).
  • Intervenir en la gestión y resolución de los posibles conflictos que pudieran producirse tanto en el interior como en el exterior de la Residencia (centros educativos, centros laborales, zonas de ocio, etc.).
  • Facilitar la comunicación de los profesionales con la familia de origen del menor, a fin de conocer la localización de éste y su situación, y colaborar en la transmisión de información y el envío de documentación para lograr su plena identificación. 

Requisitos

  • Ciclos formativos, o certificados de profesionalidad, de grado medio en materias relacionadas con el área sociocultural, bachillerato y/o experiencia contrastada en la realización de tareas de igual o similar naturaleza.
  • Disposición de alguna de las siguientes titulaciones: la lengua materna de los mediadores será el árabe.
  • Ciclo formativo de grado medio o superior en materias relacionadas con el ámbito sociocultural, bachillerato y/o experiencia contrastada en la realización de tareas de naturaleza similar.
  • IDIOMA: árabe. Valorable francés o inglés como idioma adicional.

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