Empleo mediador/a intercultural en Málaga.
Descripción del puesto
Se oferta 1 puesto de trabajo como mediador/a intercultural en Málaga.
Funciones
- Planificar, ejecutar y evaluar las actividades de mediación intercultural del programa de infancia en movimiento: atención psicosocial, información, mediación e interpretación, detección de vulnerabilidades, prevención y resolución de conflictos, gestión de casos, trabajo comunitario, refuerzo de capacidades.
- Contribuir con el diseño, ejecución y monitoreo de actividades psicosociales de participación infantil y juvenil.
- Facilitar el trabajo en red con otros agentes (centros, servicios,) para garantizar la calidad de la respuesta y del servicio.
- Cumplir con la gestión documental del servicio (listados asistencias, contratos pedagógicos, informes, etc.).
- Colaborar con las acciones de incidencia, comunicación y difusión de la entidad.
- Cualquier otra tarea acorde con su categoría profesional que le sea encomendada por su responsable.
Requisitos
- Titulación Universitaria en Trabajo social, integración social, psicología, mediación o afines.
- Formación y conocimientos en: Protección, derechos de Infancia y/o participación infantil y juvenil.
- Imprescindible experiência de al menos 2 años en experiência de trabajo con menores y/o migrantes.
- Experiência en el diseño e implementación de herramientas de intervención con infancia y de monitoreo de actividades.
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Empleo mediación intercultural en Sevilla.
Descripción del puesto
Se buscan 2 mediadores interculturales en Sevilla.
Funciones
- Realizar tareas de intervención educativa con los menores/jóvenes y/o familias, siendo el responsable de la formación integral y globalizadora del menor/joven o grupo de menores/jóvenes a su cargo.
- Participar, junto a los técnicos y bajo la dirección del director y/o coordinador, en el proceso educativo del menor/joven, realizando funciones de orientación, programación, ejecución y evaluación.
- Elaboración y seguimiento del plan de intervención de cada menor/joven o grupo.
- Organizar la vida cotidiana y atiende a las necesidades de las unidades o grupos conforme a lo previsto en la normativa vigente y las indicaciones de la dirección del centro, en orden a favorecer el desarrollo integral del menor y jóvenes y su autonomía personal y social.
- Supervisar el trabajo del auxiliar técnico educativo y controlador/a.
- Contribuir de forma activa al mantenimiento de la seguridad y el orden del centro y supervisa y da respuesta ante posibles emergencias que ocurran en el grupo a su cargo.
- Informar diariamente a la Dirección del centro de las actuaciones desarrolladas y de las incidencias producidas, así como de las medidas adoptadas.
- Conocer y aplicar la normativa vigente.
- Elaborar y rellenar todos los documentos y registros que se consideren oportunos, así como los informes pertinentes sobre comportamiento y evolución de los menores o jóvenes a su cargo que se establezcan.
Requisitos
- Titulación compatible con el puesto de trabajo: Formación universitaria de diplomatura o grado (preferentemente en Educación Social) o relacionadas con la labor que se desarrolla desde los Centros de Protección de Menores.
- Dominio del Árabe Nativo o C1 acreditado.
- 2 años de experiencia en el ámbito de la protección de menores o 300 horas de formación adicional en el ámbito social.
- Acreditación del requisito de no haber sido condenado por sentencia firme por algún delito contra la libertad e indemnidad sexual.
- Capacidad de organización y gestión.
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Empleo para mediador/a intercultural en La Coruña.
Descripción del puesto
Se ofertan 6 puestos de empleo para mediador/a intercultural en La Coruña.
Funciones
- Mejorar el acceso de la población migrante árabe a los recursos sociales públicos y privados, y facilitar la comunicación, a través de las siguientes funciones.
- Atención directa con personas usuarias de la entidad.
- Elaboración, traducción y difusión de materiales informativos.
- Facilitar la comunicación lingüística y cultural con las personas migrantes.
- Realizar acompañamientos y seguimientos además de adaptar materiales.
- Elaborar e impartir formaciones y/o talleres en el ámbito intercultural.
- Preparar y divulgar claves culturales del país de origen y mediar y gestionar conflictos de índole cultural.
Requisitos
- Bachillerato homologado.
- Formación en género e interculturalidad.
- Formación en Mediación Intercultural.
- Experiencia profesional en Mediación Intercultural y/o intervención social.
- Dominio de otros Idiomas: francés, árabe (marroquí y/o argelino)
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