La mitad de las mediaciones laborales que se registraron en Castilla-La Mancha acabaron en acuerdo en 2019, siendo el porcentaje más alto que se registra desde 1997. De todas las provincias, fue Guadalajara la que consiguió un mayor número de casos resueltos: 61. La siguió Toledo con 54, Albacete con 38, Ciudad Real con 34 y Cuenca con 23.
Así lo trasladó el director general de Autónomos, Eduardo del Valle. “De los 214 expedientes de mediación laboral tramitados, que afectaban a 13.367 empresas, la mayoría hacían referencia a la interpretación o cumplimiento de los convenios colectivos”, aseguró.
Desde la puesta en marcha de estos procedimientos en esta comunidad, se han superado ya las 6.000 mediaciones. De igual forma, han tramitado expedientes que han afectado a 107.967 empresas y 1.3 millones de trabajadores.
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