DESCRIPCIÓN
Mediación interpersonal e intergrupal en espacios públicos y vecinales • Asesoramiento y acompañamiento en procesos de mediación a otros profesionales de referencia en el territorio • Formación y dinamización de grupos de ciudadanía y profesionales. • Desarrollo de acciones de promoción cultural, sensibilización social, participación social y cultural, dinamización vecinal, fomento del asociacionismo y fortalecimiento del tejido social. • Promoción de trabajo en red.
PERFIL/REQUISITOS
Imprescindible cumplir los tres requisitos:
– Titulación mínima de formación universitaria en alguna disciplina relativa a las ciencias sociales (educación social, trabajo social, antropología, sociología, psicología).
– Formación acreditada en mediación social intercultural
– 2 años de experiencia en mediación social intercultural
COMPETENCIAS
Analizar y resolver problemas, Iniciativa y autonomía, Flexibilidad, Capacidad para liderar iniciativas, Organización y planificación, Fiabilidad técnica y personal, Comunicación interpersonal, Trabajo en equipo, Capacidad de Negociación
CONDICIONES
Nivel Empleado
Tipo de contrato Jornada completa
Duración Sin especificar
Salario Entre 18.001 y 24.000 € bruto/anual
Estudios mínimos Diplomado
Experiencia mínima Al menos 2 años
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REQUISITOS
Formación escolar completada (Bachillerato o equivalente)
Buena presencia/profesionalidad
Buen trato con el cliente, empatía y capacidades comunicativas y de negociación
Excelente capacidad de organización
Amplia disponibilidad horaria de lunes a viernes
Experiencia en el uso de aplicativos tipo CRM o similar
Buen manejo de Internet, correo electrónico y herramientas de ofimática (principalmente Excel)
Carné y habilidad para conducir una moto, aunque no es imprescindible disponer de ella (la moto la puede aportar la empresa)
Muy valorable tener experiencia previa en el sector inmobiliario y/o como comercial o similar en otros sectores.
DESCRIPCIÓN DEL PUESTO
Estamos buscando una persona motivada para incorporarse como Gestor/Mediador de Recuperación de activos inmobiliarios a nuestro departamento de Servicing inmobiliario formado por 8 personas, reportando directamente al Director del departamento (miembro del equipo de dirección).
El objetivo principal de la persona será la recuperación por entrega voluntaria de inmuebles ocupados ilegalmente de la cartera de nuestro cliente mediante la mediación y negociación amistosa con los ocupantes de la vivienda, esta gestión amistosa se realiza en paralelo a un proceso judicial liderado por la propiedad.
¿QUÉ OFRECEMOS?
Formar parte de nuestro equipo de colaboradores del departamento de servicios inmobiliarios (se requiere estar dado de alta en el régimen de autónomos)
Garantía de recibir unos ingresos mínimos mensuales (en función del nivel de actividad), además de atractivas comisiones a éxito (en función del número de recuperaciones alcanzadas cada mes) posibilidad de facturar mensuales con un rendimiento alto/medio-alto
Autogestión del tiempo y conciliación con la vida personal
Rápido aprendizaje de las técnicas y herramientas de servicing inmobiliario a través de formación, coaching y trabajo en equipo con personas con amplia experiencia en el sector
Amplia gama de herramientas y servicios: espacio de trabajo propio en nuestras oficinas, teléfono móvil y tablet con conexión 4G para poder trabajar des de cualquier sitio, soporte departamento legal, etc.
Buen ambiente de trabajo
Formar parte de una empresa consolidada con 30 años de experiencia en el sector y perspectivas de crecimiento
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FUNCIONES
Se necesita un técnico/a con formación vinculada al ámbito social para realizar un trabajo comunitario orientado a la mejora de la convivencia ciudadana y la interculturalidad en una barriada de Ciutadella.
REQUISITOS
Diplomatura o Grado en Educación Social, Trabajo Social, Pedagogía, Sociología, Psicología o Magisterio Educación Física
Disponer de permiso de conducir A, A1o B
Se tendrá en cuenta que tenga un perfil deportista y experiencia demostrable, como voluntario o profesional, en intervención comunitaria y con colectivos de inmigrantes.
CONDICIONES
Contrato temporal de 6 meses, con posibilidad de prórroga
Jornada parcial de 15 horas semanales
Horario flexible
Salario bruto anual de 9710,40euros
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REQUISTOS
Estudios mínimos: Ciclo Formativo Grado Superior
Experiencia mínima: Al menos 1 año
Formación Profesional de Grado Superior (área sociocultural).
Experiencia acreditada de al menos 1 año como mediador/a social.
Conocimiento de idiomas: Inglés y/o francés
Conocimientos de informática nivel usuario (Word, Excel, Access, Internet)
REQUISITOS A VALORAR
Formación complementaria con el puesto a desarrollar
Experiencia en el trabajo con voluntarios/as
Pertenecer a algunos de los colectivos de población vulnerable contemplados en el plan de empleo de Cruz Roja Española
Estar en posesión de certificado de discapacidad
DESCRIPCIÓN
Funciones
– Entrevistas de acogida y seguimiento de los participantes del proyecto
– Diseño de planes de intervención e itinerarios sociales con los participantes
– Acogida de los grupos, recogida de documentación, preparación de kits y
entrega de material
– Coordinación con el equipo de personas voluntarias
– Petición entrega y justificación de ayudas económicas (dinero de bolsillo) y
derivaciones a clínica de reconocimientos médicos y odontológicos
– Acompañamientos
– Intervención con los usuarios en los dispositivos
– Gestión de los traslados, compra de billetes y organización de los recursos
técnicos y voluntarios en función del nivel de ocupación de los recursos y
acompañamientos a realizar
– Participar de la reunión de la Asamblea Local y de la creación PPI
– Compromiso de trabajo con compañeros voluntarios
– Gestión del ocio y el tiempo libre de los participantes
– Grabación de las actividades en las aplicaciones pertinentes
– Realización de jornada ordinaria y festivos
– Participación de todas las actividades de la asamblea local
CONDICIONES
Contrato de duración determinada (sustiuciones)
Categoría: Otros – Sin especificar
Nivel: Empleado/a
Salario: Salario no disponible
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